现在工作有一个月了,但是没有签合同辞职走的

平湖律师 2025-05-06
根据《中华人民共和国劳动合同法》第八十二条的规定,用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资。
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可以与对方先沟通协调,协调不成可以进行诉讼。
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你好,你的问题处理了吗?
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工作一个月没签合同辞职,通常不能获得双倍工资。
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你好我们可以
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几乎没有
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您好,请问具体是一个什么情况可以详细跟我说下
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